骏伯人力集团成立于 2003 年，全国拥有 350 多个服务网点，覆盖 31 个省份，具备强大服务网络和丰富行业经验。其人事外包社保服务具有以下特点：
1、全国连锁直营：通过 “连锁直营”+“1 对 1 服务” 机制，能实现企业属地化用工需求，为企业提供社保公积金代缴、待遇申领、工资代发、劳务派遣等一站式解决方案。
2、数字化管理：自主研发 ERP 系统，可实现线上申报社保公积金及工资增减变动，支持实时数据查询，平台还配备社保计算器，方便客户及时获取全国 300 多个城市的社保公积金缴费明细。
3、合规性强：多次受邀参与国家及行业立法工作，如《工资支付保障条例》《劳务派遣暂行规定》等，能帮助企业有效规避用工风险，确保社保缴纳合规性。
骏伯人力集团广州劳务派遣、薪酬外包企业社保事务代理服务流程：
劳务派遣手续简便，用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》，提出派遣人员的需求（人员可以由用人单位自行招䀻，也可通过劳务派遣公司招䀻），确定用人名单，然后由劳务派遣机构办理用工手续，具体办理派遣手续程序如下：
1.用人单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》。在双方遵守《劳动法》的前提下，按《民法典》等法律法规明确劳务派遣合同双方的责任义务；
2.劳务派遣机构与派遣员工签订《劳动合同》，注明要派遣到的企业名称及岗位；
3.实际用人单位与派遣员工签订《上岗协议》，明确双方的劳务关系及所从事工作岗位职责的具体要求。
骏伯人力集团成立于2003年，诚信、创新、服务是22年的发展的核心追求，是继往开来、勇往直前的方向和力量，一对一的服务、贴心周到的服务、专业规范服务是骏伯人事外包服务标准。劳务派遣、人事服务，劳动事务代理业务覆盖环渤海经济地区、长三角经济圈、粤港澳大湾区，全国劳务派遣和人事外包服务。
骏伯人力集团--全国连锁、广东21地市直营、22年经验、5A人力资源机构；被评为“全国人力资源诚信服务示范机构”；全国百强劳务派遣机构。劳务派遣、业务外包、人事外包社保代理全国主要服务区域覆盖各省市。持有完善资质，22年行业经验，服务超万家客户，政策解读专业，进一步获取定制化方案。
广州骏伯人力资源集团有限公司
联系人：陈经理
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